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年年招、年年跑,大学生为何纷纷逃离建筑央企?

年年招、年年跑,大学生为何纷纷逃离建筑央企?

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2019/02/13 12:29
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长期以来,建筑央企一直是大学生流失的重灾区。某央企人力资源部长透露,2015年某局新招大学生420名,当年流失103人,流失比24.5%;流失最厉害的一年,招了1400多名大学生,当年跑了一半。央企为何会陷入大学生年年招、年年跑的怪圈?是什么原因促使大学生义无反顾的走上了离职之路?过来人用一副漫画告诉你!建筑央企就像一座围城城外的人拼命想冲进来城内的人拼命想冲出去你有过这些惨痛经历吗?

长期以来,建筑央企一直是大学生流失的重灾区。某央企人力资源部长透露,2015年某局新招大学生420名,当年流失103人,流失比24.5%;流失最厉害的一年,招了1400多名大学生,当年跑了一半。

企为何会陷入大学生年年招、年年跑的怪圈?是什么原因促使大学生义无反顾的走上了离职之路?过来人用一副漫画告诉你!

建筑央企就像一座围城

城外的人拼命想冲进来

城内的人拼命想冲出去

你有过这些惨痛经历吗?

 

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